-
الأهداف:
- تطوير المهارات والمعارف للكوادر الأكاديمية والإدارية والمجتمع.
- تعزيز مفهوم استمرارية التعلم
- ربط الجامعة باحتياجات سوق العمل.
- دعم التنمية المهنية المستدامة.
-
المهام:
- تنظيم دورات تدريبية ودراسات مجتمعية.
- إعداد برامج تعليمية قصيرة ومتوسطة المدى.
- التعاون مع مؤسسات المجتمع لتقديم خدمات تدريبية.